根据县委统一部署，2024年10月中旬至12月底，县委第四巡察组对县林业局党组进行了巡察，并于2025年3月24日向县林业局党组反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、组织领导情况

　　（一）深化思想认识，凝聚整改共识。县林业局党组高度重视县委第四巡察组巡察反馈意见，第一时间召开专题会议，原原本本学习巡察反馈意见和有关要求，深刻进行反思检讨，全面研究部署整改工作。对巡察组指出的问题和提出的意见建议，县林业局党组诚恳接受、照单全收，并以最坚决的态度、最严格的要求、最有力的举措，不折不扣抓好整改落实，切实把巡察整改作为一项重大政治任务抓紧抓实抓出成效。

　　（二）拧紧责任链条，扛牢主体责任。县林业局党组坚决扛起巡察整改主体责任，第一时间成立由党组书记任组长、班子成员任副组长的整改工作领导小组，统筹推进整改工作。党组书记切实履行第一责任人职责，先后9次主持召开专题会议研究部署、督促落实，班子成员严格履行“一岗双责”，主动认领问题，扎实推进整改清单落实。2025年6月23日晚，局党组召开巡察整改专题民主生活会，对照巡察反馈意见深入查摆，班子及成员累计查摆问题10个，会议直面问题、剖析深刻，批评与自我批评动真碰硬，整改措施精准具体，党组能够统一思想、深化认识，进一步推进巡察整改工作落细落实。

　　（三）精准靶向施策，细化任务清单。县林业局党组严格对标整改工作要求，深入组织学习研讨，深刻剖析问题根源，注重举一反三。针对巡察指出的10个问题，逐条逐项研究制定了51条具体整改措施，制定了《中共东源县林业局党组关于县委第四巡察组反馈意见整改落实工作方案》及附件《整改问题责任清单》。清单全面明确整改措施、整改期限、责任领导和承办部门，确保领导责任、任务分解、工作部署和制度机制“四个到位”，有力推动整改工作落到实处、取得实效。

　　（四）强化督查问效，推动整改落实。县林业局党组严格对照《整改落实工作方案》确定的整改措施和整改期限，狠抓任务落地，确保事事有人管、件件有着落。全面实行台账管理、对账销号机制，完成一项、销号一项，坚决做到整改无盲区、全覆盖。对可即时解决的问题，坚持立行立改、巩固成效。截至目前，巡察反馈的10个问题中，5个已完成整改，5个已阶段性完成整改，并列入长期整改事项。

　　二、整改落实情况

　　（一）聚焦学习贯彻习近平总书记关于生态文明建设及系列重要讲话精神不够到位，推进落实“百千万工程”，做好“扩绿、护绿、兴绿”绿美生态建设方面有差距方面。

　　1.政治理论学习还未走深走实，践行“两山”理论不深入

　　（1）针对学习不够全面深入的问题

　　一是局党组已制发《东源县林业局党组理论学习中心组学习制度》《中共东源县林业局党组理论学习中心组2025年学习计划》，将学习贯彻落实习近平生态文明思想作为学习重点。4月19日党组理论学习中心组学习了“习近平总书记关于生态文明建设的重要讲话精神”，3月4日、5月14日党组“第一议题”分别学习了“习近平总书记关于生态文明建设的重要讲话精神”和“习近平生态文明思想”。二是截至目前已开展党组理论学习中心组学习10次，每次集中学习均开展交流研讨，党组成员结合各自分管的林业工作实际提出了具体贯彻落实意见，确保学以致用。

　　（2）针对学用结合不够紧密的问题

　　一是已于4月和7月向相关乡镇发出加快推进油茶生产任务的提醒函，并将全县油茶生产工作推进情况专题报告至县人民政府，截至目前全县完成率为88%（提升1%），顺天完成80%（提升30%）。二是因油茶专项资金拨付率不高，业主积极性低，县林业局已积极与县财政局沟通，已于2025年2月、7月去函县财政局申请解决油茶专项资金，截至目前，已拨付2023年油茶资金241万元和2024年油茶资金906万元，拨付率仅为22.9%。三是已于2025年3月7日分别向安平、黄土岭业主发出整改通知书，黄土岭村一处桉改退出的220亩因业主资金压力较大，目前抚育补植完成60亩油茶；于2025年3月与柯木村力邦农业发展有限公司负责人进行座谈，企业负责人承诺会进行抚育管理。

　　2.持续擦亮绿美生态底色，为“百千万工程”赋能添彩，推进绿美东源生态建设重点任务落实上有差距

　　（1）针对森林质量提升有差距的问题

　　①针对2024年提升森林质量造林项目进度滞后的问题

　　一是针对现场发现的问题，已立即要求施工单位进行整改返工，施工单位已按要求清理出林带及完成补种工作，监理方和挂点干部已进行“回头看”确保整改到位。经实地检查，该项目已于2024年11月顺利通过省核验组实地核验。二是已于2025年4月10日、4月22日、8月12日多次向县财政局发出《关于加强绿美广东生态建设专项资金保障的函》，同时多次到县财政局农业农村股、资源环境股等业务部门进行沟通协调，请求县财政局解决2024年度造林抚育工程资金问题，以免影响后续营造林项目进度及避免出现集体讨薪事件，截至目前，已拨付258万元。

　　②针对实施森林质量精准提升质效有差距的问题

　　一是针对现场发现的造林密度不达标、苗木规格不符合要求、死株较多等问题，已立即要求施工单位进行整改返工，施工单位已按要求完成返工整改，监理人员和挂点人员已进行“回头看”，造林密度达标、苗木规格符合要求、死株部分已及时进行补植，并于2024年11月中旬顺利通过省级实地核验。二是2023年绿美河源生态建设专项审计抽查发现的问题已严格按照作业设计要求进行整改，督促施工单位严格按照作业设计要求对种植密度不够的地块进行备耕、补植红锥苗木，已完成补植整改。

　　③针对重点敏感生态区域桉树林整治力度减弱的问题

　　一是已于2025年2月17日分别向顺天、灯塔两镇发出整改函，要求乡镇加强桉树整治及森林资源管护工作，并派出工作人员到现场查看及进行技术指导。二是已加强对库外各乡镇的巡查监管力度，要求乡镇对重点区域、重点地区，明确责任人和巡查范围，定期开展巡查工作。三是已加大宣传教育力度，在桉树户主申请采伐证时，宣传环保知识和相关法律法规200人次，有效提高桉树户主的环保意识和法律意识。四是已于5月向库外乡镇发出《东源县林业局关于进一步加快桉树退出实施腾桉换茶工作的通知》，并于7月派出工作人员对库外各乡镇桉树退出及桉树除萌保证金使用情况进行检查，就相关检查情况进行梳理后，局党组召开专题会进行研究，并对各乡镇发出提醒函，督促乡镇落实桉树退出工作并规范除萌保证金使用。五是积极落实储备林建设工作，将库外15个乡镇中符合条件的桉树种植地纳入储备林建设规划，首期拟纳入储备林建设林地约5.4万亩，正在申报中。六是已进行模块管理，掌握2018年以来审批过的生态公益桉树林采伐底数，不再受理自然保护地内的林木砍伐审批，对未审批过的常规商品林做存量（全县库外约22万亩）管理，已审批过但未按采伐设计更新改造的不再受理（储备林地块除外），未审批过的按整改要求继续审批。七是不再受理关于公职人员及近亲属的桉树采伐申请，后续收到此类申请将报县巡察办，根据县巡察办意见进行处理。巡视、巡察和审计整改期间，桉树经营（储备林用地除外）不办理林权流转，不支持相关贷款。

　　（2）针对城乡一体绿美提升行动在规划设计和管护技术指导方面作用发挥不充分，部分镇村植绿成效未达预期的问题

　　一是2025年1月制发《关于印发〈东源县2025年县镇村绿化工作实施方案〉的通知》（东百千万办发〔2025〕1号），2025年重点推进了“1+4+40”和省“百千万工程”典型镇村、一江两岸等节点绿化美化，按照“全县一张图，一镇一规划，一村一图纸”理念，制作完成《东源县2025年典型镇村及重点区域绿化规划图》，典型镇村和重点区域依据规划图实施绿化种植，非典型镇村参照规划思路开展绿化种植，全面提升了镇村绿化成效。二是创新构建了“四套班子直联镇村+县直部门结对共建”机制，县主要领导带头下沉基层一线，所有县直部门与21个乡镇结成共建联盟，通过资金支持、技术指导、全民动员等方式，实现城乡绿化“一盘棋”推进。三是县绿美专班已组建4支技术指导队下沉镇村指导解决树种搭配、种植以及管护等问题，着重在种植前后等节点进行现场督导，对现场发现的苗木长势差、枯死株、缺株等问题及时反馈，乡镇已限时整改，确保了镇村绿化取得实效。四是2025年全县县镇村绿化任务为25万株，截至目前，全县完成植树30.34万株，完成率121.36%（自我加压后总任务数为30万株，完成率101.16%），建设各类主题林51个。

　　（3）针对古树名木日常管护督导指导不够到位的问题

　　一是针对现场发现的问题，已督促指导康禾、顺天、曾田等乡镇立即组织人员在受白蚁虫害的古树周边撒放白蚁药，已立行立改。二是2025年7月，成立东源县古树名木保护管理工作专班，并制发《关于印发东源县古树名木日常管护方案的通知》（东绿办〔2025〕3号），林业主管部门会同各乡镇对登记在册的古树开展巡查管护，根据巡查结果，已对22株长势衰弱的古树进行病虫害防治、树体修复等抢救复壮措施。三是已于7月21日面向全县各乡镇绿美生态（和产业）服务中心工作人员开展古树保护管理工作线上培训，通过对《古树名木保护条例》等相关政策学习，提升基层林业工作队伍古树保护管理工作专业素养和能力。四是已向县人民政府请示解决古树管护资金90万元，县财政局将结合实际情况把古树管护资金列入预算统筹安排，加强了古树管护资金保障。

　　（4）针对自然生态资源保护监管还有短板的问题

　　①针对湿地林地自然生态资源保护还有薄弱环节的问题

　　针对2023年绿美河源生态建设专项审计指出，至2024年7月，东源县还未建立湿地保护目标责任制和考核评价制度，林业部门对湿地总量底数不清、湿地总量管控不到位的问题。

　　一是目前国家、省暂未制订湿地保护目标责任制和考核评价制度，确定在上级有关部门制定出台相关制度后3个月内制定出台湿地保护目标责任制和考核评价制度。二是已完成2024年“东源县森林、草原、湿地调查监测”数据更新，正在开展并积极推进《东源县湿地保护规划（2026－2030年）》修编工作，已向县政府请示资金，待县财政局落实资金后立即开展修编工作。三是已印发《关于印发〈东源县（库外）2025年湿地保护监督检查工作方案〉的通知》（东林〔2025〕28号），并积极开展湿地保护监督检查和巡护巡查工作。

　　针对2022年建成的东源湿地审计公园，项目建设过程中近3000多平方米湿地被硬底化，2024年12月才拆除和复绿的问题。

　　一是已督促义合镇人民政府对拆除硬底化路面进行绿化提升，已新种植各种花色树种和灌木，并对审计科普园进行了绿化提升，新种大棵榕树6株、大棵木棉树2株和凤凰木1株，县林业局新设置南粤红绿径宣传牌2个，正在开展“东江湿地-南粤红绿径”建设工作。二是已开展3次湿地宣传活动，湿地巡护员每天开展湿地巡查，及时制止破坏湿地资源行为；已完成县公路服务中心申报省道S230线东源蓝口乐村至义合渡口段公路工程穿越湿地公园用地预审申报省林业局批复工作，并继续加强对国家管网集团广东省天然气管网“县县通工程”河源-东源项目地下穿越广东东江国家湿地公园的工程管理工作。

　　针对2021年3个乡镇合计3105亩生态公益林林地，因县建设茶产业园而生态功能受损的问题。

　　一是茶产业园涉及的3个乡镇已于2024年12月完成整改，已在茶产业园和山边复绿，按每亩不低于40棵的复绿标准，共种植香樟、火力楠、木荷等乡土阔叶树种超14.5万株。二是2024年12月县纪委已对茶产业园涉及县林业局、县农业农村局、上莞镇人民政府等12名工作人员进行问责处理，其中县林业局1人受到党内警告处分、1人受到记过处分。三是县林业局将持续巩固整改成果，加强监督管护，围绕生态公益林茶种植管理工作，强化源头管控和监督治理，持续做好后续复绿苗木管护工作，确保复绿成效，2025年截至目前，已到现场查看7次。四是2025年10月11日，开展现场检查时，发现上莞镇、柳城镇部分茶产业园存在苗木管护不够到位问题，针对发现问题，县林业局将采取以下措施：督促业主加强对已成活树苗的抚育管护，确保长势；于10月底前完成需复绿区域的整改工程设计；督促上莞镇、柳城镇人民政府组织业主在12月底前全面完成备耕工作；根据备耕进度提前准备补植树苗，确保在2026年雨季到来前完成补植。

　　②针对松材线虫病防治责任感紧迫感还不够强，疫木排查清理处理不及时不规范的问题

　　一是已于2024年12月编制印发《东源县林业局关于松材线虫病防治专项工作方案》；针对走访发现问题，立即抽样4份送省专业机构鉴定，结果显示均未检测出松材线虫，并协同相关镇政府人员组建防治工作队伍，截至2025年1月，已完成相关乡镇死松树排查及即死即清工作；于2024年12月23日到疫木定点加工企业开展植物检疫执法检查工作，现场下达检查通知书，后经检查企业已按要求将进厂松疫木用密闭篷布盖住。后续将持续推进规范定点加工企业的监督管理，确保疫木安全利用，防止疫情扩散蔓延。二是2025年落实松材线虫病防控经费220万元，已完成项目招投标工作；遵照执行《河源市松材线虫病防治项目施工质量监督管理规定（试行）》，对防治项目进行定期检查管理，并根据检查情况如实填写《河源市松材线虫病防治项目施工监督管理情况表》；2025年松材线虫病防治项目已完成顺天镇、灯塔镇等松材线虫病飞机防治面积约2万亩，正在实施松材线虫病枯死松树清理防治面积0.74万亩，打孔注药防治松树300株，多措并举，持续巩固顺天镇拔除成效，全面开展我县松材线虫病即死即清工作，防止疫情复发，确保防治成效。

　　③针对森林防火“人防技防”建设方面仍存在短板的问题。

　　一是已安排专职网格员每天通过“广东省护林员网格化信息管理系统”监管护林员上线和巡护情况，督促各乡镇落实护林员请假制度，截至目前，护林员每天上线率为90%以上，均能达到上级要求，抽查护林员巡护轨迹，除雨天外均能开展每日例行巡护；县森林防灭火指挥部联合县林业局、新丰江林管局、公安部门成立督导组在春节、清明节、国庆节、中秋节及特防期等重要时段对乡镇进行森林防火督导，县林业局也在节假日组成督导组对乡镇开展指导工作，2025年共计督导40余次，出动160余人次；9月23日，承办2025年东源县森林防灭火宣传月启动仪式暨主题宣传日活动，营造全民参与的良好氛围，切实提高全民森林防火意识。二是向相关部门呈递《关于审议我县<森林防火远程视频监控系统项目升级改造方案>及解决相关费用的请示》（东林〔2025〕68号），待有关部门审核完成后提交县人民政府。三是已按作业设计要求完成林火综合阻隔系统项目第一阶段种植和第一次抚育工作，经监理方和局聘请的第三方公司验收，施工已达作业设计要求，后续县林业局将联合监理方加强对施工各环节质量的监管，确保项目保质保量如期竣工。

　　3.防范化解风险隐患措施不力。

　　（1）针对贯彻落实意识形态工作责任不扎实的问题。

　　一是严格落实《中共东源县林业局党组理论学习中心组2025年学习计划》，已将习近平总书记关于意识形态和网络安全工作的重要论述列为党组理论学习中心组重点学习内容；4月3日，局党组开展了意识形态培训，5月14日和7月7日局党组会议开展了意识形态分析研判，针对林业系统关键环节分析研判意识形态领域风险点。二是已完成局办公场所内宣传栏的全面检查，根据检查结果更正涉政治类表述错误2处，更新陈旧宣传内容1处，后续将继续落实宣传内容定期更新。

　　（2）针对保密意识筑得不牢，保密管理责任落实不够到位的问题。

　　一是已根据人员变动情况动态更新《定密责任人表》《备案人员汇总表》等涉密人员相关表格。二是已于7月4日开展了一次以“筑牢保密防线 守牢信息安全底线”为主题的保密专题培训，局党组书记带领全体干部职工学习了保密工作基础知识和《中华人民共和国保守国家秘密法》等相关法律法规，强调保密纪律，强化了全体干部职工的保密意识。

　　（二）聚焦履行全面从严管党治党责任有差距，作风不够严实，宗旨意识不够强方面

　　4.关于涉林案件打击力度不够强，整改后续监管不到位的问题

　　（1）针对打击力度不够、震慑力不够强，滥伐林木，擅自改变林地用途案件有屡罚屡犯情况的问题

　　一是已开展林业法治培训5场，部门执法人员参加全省林业法治培训1场，极大提高林业系统行政执法水平。二是已制发《2025年东源县（库外）林业法治宣传教育工作要点》，开展林业法治宣传活动3次，包含宪法、民法典、森林防火、野生动植物保护等内容的法律法规宣传。3月结合“2025东源温泉季康禾站30公里徒步活动”，在广东康禾温泉国家森林公园内开展林业法治系列普法宣传。三是2025年查处林业行政案件20宗，已全部依法依规进行行政处罚，确保有处罚、有警示、有追踪；向县公安局移交涉林违法案件2宗，不断健全两法衔接机制。

　　（2）针对涉林案件后续整改跟踪监督管理不到位的问题

　　一是已开展林业法治培训5场，部门执法人员参加全省林业法治培训1场，极大提高林业系统行政执法水平。二是已对2025年发生的20宗林业行政案件进行审核、审批，并在网上公示，安排专人负责档案保存工作。三是已对2024年至2025年已处罚未结处罚款项的4宗案件进行追缴，截至目前，完成催缴案件3宗，移交法院强制执行案件1宗。

　　5.关于管党治党压力传导不够的问题

　　（1）针对推动林业系统干部职工及其近亲属退出桉树经营进度迟缓的问题

　　一是已于5月向库外乡镇发出《东源县林业局关于进一步加快桉树退出实施腾桉换茶工作的通知》，并于7月派出工作人员对库外各乡镇桉树退出及桉树除萌保证金使用情况进行检查，就相关检查情况进行梳理后，局党组召开专题会进行研究，对各乡镇发出提醒函，督促各乡镇落实桉树退出工作并规范除萌保证金使用，并要求各乡镇人民政府督促本单位公职人员及其近亲属落实桉树退出工作。二是积极落实储备林建设工作，将全县库外15个乡镇中符合条件的桉树种植地纳入储备林建设规划，首期拟纳入储备林建设林地约5.4万亩，正在申报中。三是不再受理关于公职人员及近亲属的桉树采伐申请，后续收到此类申请将报县巡察办，根据县巡察办意见进行处理。巡视、巡察和审计整改期间，桉树经营（储备林用地除外）不办理林权流转，不支持相关贷款。

　　（2）针对党员干部日常教育管理监督有待加强的问题

　　一是严格落实《关于印发<东源县林业局车辆使用管理制度>的通知》（东林〔2021〕82号），规范日常用车行为；针对义合镇人民政府反映的干部擅自雇请人员开垦湿地且不配合调查的情况，县林业局已展开调查并对有关人员进行教育引导，原遭破坏的湿地区域生态已完全修复。二是结合学习教育于3月底至8月已组织学习了习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《八项规定改变中国》《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》等内容，进一步强化了全体干部职工的政治意识和纪律意识。期间深入查摆问题，开展集中整治，结合工作开展警示教育，提高全体林业党员干部的廉洁自律意识。三是已严格落实局《制度汇编》中的《东源县林业局关于加强党员经常性教育的意见》《东源县林业局关于党员干部八小时外管理制度》，加强党员干部的经常性和全方位管理。

　　6.关于财经纪律执行不严，存在一定的廉政风险的问题

　　一是已严格执行“收支两条线”管理，收入的现金存款不存在坐收坐支现象，对非必要现金列支的统一采取银行拨款方式结算。二是已严格执行政府采购制度，全面使用广东省政府采购智慧云平台，实现从申报到验收全流程电子化监管，今年以来，4宗采购项目均合规完成，采购流程规范度与效率显著提升。三是针对发现报账审核把关不严的问题，已立即补充完善值班信息登记表和相关发票签章手续，财务人员已加强对报销材料审核把关，财务报销规范性显著增强。

　　7.关于固定资产管理不善的问题

　　已全面梳理因机构改革未及时调拨的固定资产清单，于5月完成县应急管理局固定资产调拨，正在开展县公安局森林警察大队固定资产调拨工作，待调拨结束后，将立即启动第三方全面清查盘点，确保账实相符。后续将严格按规定进行固定资产年度盘点，确保固定资产管理规范。

　　（三）聚焦落实新时代党的组织路线有偏差，基层党建和干部队伍建设存在薄弱环节方面

　　8.党组议事决策不够规范

　　一是已定于每月10号前发通知收集党组会议题，按照“第一议题”（理论学习中心组学习）、业务议题、人事议题进行分类安排，优先安排影响大、时限紧迫的议题，科学有效提高议事效率。二是已修改完善《东源县林业局党组议事规则》，进一步规范议事流程，现已成为党组（班子）会议的规定模式，覆盖率达到100%。

　　9.关于机关党务工作不够严谨的问题

　　一是已结合“三会一课”制度加强党的理论学习，强化了县林业局党员干部对中央八项规定精神的理解和认识，明确作风建设的重要性和紧迫性，全体党员干部已提高纪律意识。二是已严格落实局《制度汇编》中的《文件制发工作指引》《呈批件办理工作指引》，2025年5月起全体林业干部职工统一启用粤政易协同办公系统进行收发文流程处理，完善发文审核程序。三是已对2022年度至2023年度组织生活会缺失材料进行收集、整理和归档，查漏补缺，应补尽补。

　　10.关于干部队伍建设存在短板弱项的问题

　　一是已于2025年1月调整曾科勇同志任森林资源管理股（行政审批股）股长，2025年2月提拔陈强辉同志任行政执法股（森林火灾预防股）股长。整改后，规划财务股缺配1名正职领导。下一步将通过招录、选调或本单位提拔配齐。二是已完成林地林木管护中心等事业单位缺配领导任职流程，经县人力资源和社会保障局反馈，因任免人员档案瑕疵未通过任职备案。根据反馈情况，已积极与县人力资源和社会保障局及相关部门沟通对接，全力配合梳理完善档案问题，若短期难解决则按程序重新酝酿人选、启动任免流程以配齐配强岗位。同时由于局所属事业单位涉及机构改革，人员招录调入受限，已于7月22日向县委、县政府和组织人事部门报送《关于请求解决县林业局人员短缺问题的请示》，后续将持续沟通协调，争取政策支持，从根本上解决人员短缺问题。三是今年以来，8月已招录1名研究生学历公务员，9月已招聘1名林业专业类事业编制人员，现拟选调2名事业编制人员。

　　三、下一步整改工作安排

　　通过集中整改，巡察反馈问题已得到有效整改，各项工作取得阶段性成效。下一步，县林业局党组将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实中央和省委、市委、县委关于深化巡察整改、做好“后半篇文章”的部署要求。

　　（一）提高政治站位，坚决扛起整改责任。深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述，将巡察整改成效作为检验贯彻落实县委、县政府决策部署和忠诚履行林业职能的重要标尺。全面压紧压实整改责任，坚持系统谋划、一体推进，凝聚合力推动巡察整改工作落地见效。

　　（二）坚持从严标准，全力确保整改实效。进一步压紧压实整改责任，对已完成的整改事项适时开展“回头看”，持续巩固成效，坚决防止问题反弹回潮；对正在整改，需长期坚持的整改任务，融入日常、常抓不懈，加强跟踪督办，确保所有问题改彻底、改到位、见实效。

　　（三）强化成果运用，持续推动质效提升。局党组将始终坚持“以巡察促工作”原则，着力推动巡察整改与林业重点任务深度融合，及时提炼总结整改经验与成效，持续巩固拓展巡察成果，切实形成“以巡促改、以巡促建、以巡促治”的长效机制和良好局面。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0762-8831821；邮政信箱：广东省河源市东源县建设一路东源县林业局；邮政编码517500；电子邮箱：lyj8831822@163.com。

　　中共东源县林业局党组

　　2025年10月23日